BMW CEO’su Milan Nedeljković ile İşçi Temsilciliği Başkanı Martin Kimmich, Münih’te düzenlenen çalışan toplantısında istihdam planını kamuoyuyla paylaştı. Şirket yönetimi ile işçi temsilciliği arasında varılan anlaşmaya göre, yeniden yapılanma programı Ekim 2026’da başlayacak ve 2027 yılının sonuna kadar devam edecek.
BMW, bu program sayesinde 2028 yılından itibaren yılda yaklaşık 1 milyar avro tasarruf sağlamayı hedefliyor.
En Büyük Etki Almanya’da
Yaklaşık 154 bin kişiyi istihdam eden BMW’nin çalışanlarının yarısından fazlası Almanya’da görev yapıyor. Bu nedenle iş gücü azaltımının büyük bölümünün de Almanya’daki tesislerde gerçekleşmesi bekleniyor.
İşten çıkarmalardan başta Münih, Regensburg, Dingolfing ve Leipzig tesislerinin etkilenmesi öngörülüyor. Özellikle Münih’te bulunan FIZ Araştırma ve Geliştirme Merkezi ile idari birimlerde önemli ölçüde personel azaltılacağı belirtiliyor.
Gönüllü Kıdem Tazminatı Programı
BMW, zorunlu toplu işten çıkarmalara başvurmayacağını vurgulayarak, şirket tarihinin en kapsamlı gönüllü kıdem tazminatı programını hayata geçireceğini açıkladı.
Programın ağırlıklı olarak idari ve araştırma-geliştirme birimlerinde çalışan personele yönelik olacağı ifade edilirken, üretim hattındaki çalışanların kapsam dışında tutulması planlanıyor.
Tazminat miktarları çalışanların maaş seviyeleri ve şirketteki hizmet sürelerine göre belirlenecek. Programın şirkete maliyetinin ise yüz milyonlarca avroyu bulması bekleniyor.
Otomotiv Sektöründeki Dönüşüm Sürüyor
BMW’nin kararı, son dönemde Alman otomotiv sektöründe açıklanan tasarruf programlarının devamı niteliğinde değerlendiriliyor.
Şirket, 2026 yılının ilk çeyreğinde 31 milyar avro ciro elde ederken, bu rakam geçen yılın aynı dönemine göre %8,1 geriledi. Net kâr ise 1,67 milyar avro olarak gerçekleşti ve yıllık bazda yaklaşık %23 düşüş kaydetti.
BMW kündigt Stellenabbau an: 8.000 Arbeitsplätze sollen weltweit wegfallen
MÜNCHEN – Der Automobilhersteller BMW hat ein umfassendes Spar- und Restrukturierungsprogramm angekündigt. Weltweit sollen 8.000 Stellen bis Ende 2027 abgebaut werden. Besonders betroffen sind nach Unternehmensangaben die Standorte in Deutschland.
BMW-Chef Milan Nedeljković und der Vorsitzende des Gesamtbetriebsrats Martin Kimmich stellten das Programm auf einer Betriebsversammlung in München vor. Demnach beginnt der Stellenabbau im Oktober 2026 und soll bis Ende 2027 abgeschlossen werden.
Mit der Maßnahme will BMW ab dem Jahr 2028 jährlich rund eine Milliarde Euro einsparen.
Schwerpunkt liegt auf deutschen Standorten
BMW beschäftigt weltweit rund 154.000 Mitarbeiter, mehr als die Hälfte davon in Deutschland. Entsprechend wird erwartet, dass der Großteil des Stellenabbaus die deutschen Werke betrifft.
Betroffen sein sollen insbesondere die Standorte München, Regensburg, Dingolfing und Leipzig. Vor allem im Forschungs- und Entwicklungszentrum FIZ in München sowie in Verwaltungsbereichen sollen zahlreiche Stellen entfallen.
Freiwilliges Abfindungsprogramm statt Kündigungen
Nach Angaben des Unternehmens sollen betriebsbedingte Kündigungen vermieden werden. Stattdessen setzt BMW auf das bislang größte freiwillige Abfindungsprogramm der Unternehmensgeschichte.
Das Angebot richtet sich vor allem an Beschäftigte in Verwaltung und Forschung & Entwicklung. Produktionsmitarbeiter sollen von dem Programm weitgehend ausgenommen bleiben.
Die Höhe der Abfindungen richtet sich nach Einkommen und Betriebszugehörigkeit. Insgesamt rechnet BMW mit Kosten in dreistelliger Millionenhöhe, wobei die endgültige Summe davon abhängt, wie viele Beschäftigte das Angebot annehmen.
Sparprogramm folgt Branchentrend
Mit dem angekündigten Stellenabbau reiht sich BMW in die Sparmaßnahmen anderer großer Automobilhersteller ein, die angesichts wirtschaftlicher Herausforderungen und des Umbaus zur Elektromobilität ihre Kostenstrukturen neu ausrichten.
Im ersten Quartal 2026 erzielte BMW einen Umsatz von 31 Milliarden Euro, was einem Rückgang von 8,1 Prozent gegenüber dem Vorjahreszeitraum entspricht. Der Nettogewinn lag bei 1,67 Milliarden Euro und damit rund 23 Prozent unter dem Vorjahreswert.